有的干部總喜歡展示自己這種工作能力那種工作能力，其實一切能力都要通過實踐來檢驗。在基層工作，最根本的就是要有抓工作落實的能力。推動部隊建設發(fā)展，關鍵在于能出實招、有實勁、辦實事、見實效。落實的結果直接檢驗著領導干部的能力和本領。
能抓落實，說明有擔當精神。敢于擔當，是抓落實的基本要求。越是在困難的時候，越是要有所作為，越能體現(xiàn)擔當精神。那種樹葉掉下來都怕砸著腦袋的人，很難有擔當、有作為；那種說起來頭頭是道、干起來不了了之的人，也難有擔當、有作為；那種小事不愿干、大事干不來的人，更談不上有擔當、有作為。急重任務來臨的時候，堅定勇敢地站出來；困難風險來臨的時候，毫不畏懼地沖上去。這種勇挑重擔、敢打頭陣、不懼困難，甘于奉獻的精神，是抓落實必不可少的能力素質。
能抓落實，體現(xiàn)的是有辦法。辦法，是抓落實、解難題的鑰匙。事業(yè)是干出來的，不是盼出來的，更不是侃出來的。面對任務和困難，不怨天尤人，不拈輕怕重，不講客觀條件，不說力不從心，而是滿腔熱情、胸有成竹、有條不紊，總是辦法要比困難多，舉措要比問題多，別人能辦到的自己能辦到，別人辦不到自己也能辦到，把事情辦得扎扎實實，把問題解決得徹徹底底，帶領的部下人人都有信心跟著你干，這樣的人體現(xiàn)的才是能力、才是本領。
能抓落實，反映出來的是效果。做任何事情最后都是效果說話。推動我軍現(xiàn)代化建設，最終還是要看效果。效果是最有力的檢驗，效果是最好的評價。同樣是帶領部隊完成一項任務，有的單位也完成了，但效果就是一般般，既沒有亮點，也沒有創(chuàng)新，平平塌塌；而有的單位干出來的則不一樣，既干得迅速，又亮點突出，拿出來的效果響當當、閃亮亮。這種既快又好的效果就是水平、就是能力。俗話說得好：“牛皮不是吹的，泰山不是堆的。”看基層領導干部的水平，最終看的就是抓落實的水平，這是檢驗能力的重要標準。
（作者單位：武警淮南市支隊）